Capítulo 654: Promociones de fin de año (2) – Parte 1

El presidente Song dijo: “Tengo varias cosas que me gustaría discutir con usted, señor. Lo primero es cambiar nuestra estructura organizativa. La posición del equipo de calidad del producto es vaga. Durante la era Mulpasaneop, informaba al gerente de la planta y, en algún momento, también se colocó debajo del centro de investigación. Actualmente, el equipo de calidad del producto me informa, el presidente, por conveniencia. Pero creo que debería ser un departamento independiente, al igual que el centro de investigación y el departamento de producción «.

«Hmm.»

“Además, ahora tenemos que mantener nuestro estatus como una instalación con certificación de calidad de cinco estrellas. Y el papel del equipo de calidad del producto es fundamental para ello. Por lo tanto, sugiero que ascienda al gerente del equipo de calidad del producto a director, para que no tenga que depender de otro departamento «.

«El gerente del equipo de calidad del producto ha estado en el puesto de gerente durante solo dos años».

«Así es. Por esa razón, estaba pensando que tal vez podamos ascender al gerente senior del centro de investigación al director del equipo de calidad del producto y trasladar al gerente del equipo de calidad del producto actual al centro de investigación «.

“Resultará en que esas dos personas cambien de equipo. ¿Crees que eso no causará ningún problema? «

“Creo que tener una experiencia laboral diferente a una edad temprana es una experiencia preciosa individualmente. Además, también es bueno para la empresa. A través de las rotaciones de trabajo, aprenderemos las fortalezas y debilidades de esos empleados mientras adquieren más conocimiento de la empresa en su conjunto. De esa manera, creceremos y encontraremos a nuestros próximos directores generales ”.

«¿Cuál es la segunda cosa que querías discutir conmigo?»

“Este era en realidad del gerente de la planta, el director Jong-Suk Park. Ahora, tenemos un sitio de producción adicional B donde se realiza la mayor parte del trabajo de ensamblaje. Queremos dividir el departamento de producción en dos: lugar de fabricación y lugar de montaje. Y, promovemos al supervisor de producción actual a gerente y lo ubicamos en el departamento de producción dos, que es el sitio de ensamblaje. Tiene suficiente experiencia y años de trabajo con nosotros en el sitio de producción, y su desempeño laboral es excelente, ya que fue evaluado por el Director Park ”.

«¿Entonces tendremos dos gerentes en el departamento de producción?»

«Si. Y dos gerentes del departamento de producción uno y dos reportarán al Director Park «.

«Hmm.»

“Podemos tener tres supervisores bajo esos dos gerentes y hacer que supervisen tres equipos en el departamento de producción. Podemos dividirlo en tres equipos como un equipo de extrusión, un equipo de moldeo y un equipo de prueba, o simplemente podemos llamarlos como equipo uno, equipo dos y equipo tres «.

«Suena bien. Estoy de acuerdo con las dos sugerencias que acaba de hacer. ¿Tienes un tercero?

«Si. Pronto tendremos nuestro documento financiero concluyendo este año. Obtuvimos ganancias netas de aproximadamente 5 mil millones de won este año después de impuestos ”.

«Hmm ya veo.»

“Hemos estado pagando diligentemente las deudas que teníamos con las instituciones financieras hasta ahora. Como resultado, ahora nos quedan 35.000 millones de wones de deuda «.

«Eso es todavía mucho».

“Nuestras cuentas por pagar también se han reducido drásticamente, pero aún nos quedan 20 mil millones de wones”.

«Eso es mucho.»

“No es tan malo si pensamos en el momento en que nuestra empresa era Mulpasaneop. Solíamos tener más de 70 mil millones de won en cuentas por pagar cuando Mulpasaneop estaba pasando por la administración judicial. En ese momento, las ventas eran la mitad de lo que estamos haciendo ahora y perdíamos dinero todos los días. Es por eso que el presidente Se-Young Oh abandonó la empresa. Desde entonces, la empresa se ha duplicado ”.

«Hmm.»

“No pretendo ser presuntuoso, señor, pero creo que deberíamos pagar al instituto financiero la deuda con las ganancias de este año de la misma manera que lo hicimos el año pasado: le distribuimos dividendos ya que usted es el único accionista, y reinvierte esos fondos en la empresa y aumenta su capital. De esa forma nuestra deuda se reducirá a 30 mil millones de won. En cuanto a las cuentas por pagar, podemos pagar a nuestros proveedores gradualmente a medida que sigamos haciendo negocios con ellos ”.

«Eso hará que nuestro capital sea de 10 mil millones de wones».

“Funcionará favorablemente cuando solicitemos el registro con KOSDAQ. Estoy seguro de que el próximo año, nuestra deuda con el instituto financiero se reducirá a 20 mil millones de won, y nuestras cuentas por pagar rondarán los 10 mil millones de won. Ese tamaño de deuda y cuentas por pagar no afectará negativamente nuestro registro con KOSDAQ considerando que nuestra empresa es lo suficientemente grande como para generar ingresos por ventas de 100 mil millones de wones anuales ”.

«Por supuesto.»

“GH Mobile podrá salir a bolsa después de un año. Si una empresa genera ganancias sin endeudamiento y no requiere una cantidad sustancial de fondos para operar, no es necesario que cotice en bolsa «.

«¿Una empresa generadora de beneficios no tiene por qué salir a bolsa?»

«Derecho. Mire DAS Corporation que la gente sospecha que es propiedad de MB (ex presidente, Myung-Bak Lee). Esa empresa genera actualmente 720 mil millones de wones al año, pero sigue siendo una empresa privada sin estar registrada en KOSDAQ. Si incluimos los ingresos por ventas de sus empresas subsidiarias repartidas por todo el mundo en EE. UU., China, India, Brasil, República Checa, Turquía, etc., sus ingresos por ventas superarán los 1,2 billones de wones ”.

“¡Guau! ¡¿1,2 billones de wones ?! «

“Adivina cuál es su monto de capital. No son 290.000 wones lo que nuestro ex presidente, Doo-hwan Chun, afirmó que era todo lo que tenía, pero son 2.900 millones de wones. Sí, solo 2.900 millones de wones. Acumuló la mayor parte de su riqueza con el excedente ganado de esa empresa «.

«Eso significa que no tengo que reunir el capital si no voy a registrar la empresa en KOSDAQ».

«Eso es, señor.»

«Veo. Bueno, ya que todavía tenemos tiempo, pensemos en ello «.

“Volveré a trabajar entonces. Tengo su aprobación para la reestructuración del equipo de calidad del producto y el ascenso de un gerente a su puesto de director. Todas las demás promociones para el puesto debajo de un director, las manejaré después de discutirlas con otros funcionarios ejecutivos «.

«Bueno.»

«Gracias Señor.»

Después de que el presidente Song dejó la oficina, Gun-Ho se sentó en su escritorio un rato, pensando en algo antes de dirigirse a Dyeon Corea.

Gun-Ho estaba sentado en su oficina en Dyeon Korea. Cuando llegó la hora del almuerzo, el director Kim entró en la oficina de Gun-Ho.

“Señor, un nuevo restaurante acaba de abrir por aquí. Está especializado en platos de pescado a la plancha. ¿Le gustaría ir a almorzar hoy? «

«Por supuesto. Traigamos a otros ejecutivos con nosotros «.

«Señor. Adam Castler se fue antes; tenía una cita con el dentista. El director Yoon se fue al sitio de un cliente esta mañana. El director de investigación está en la oficina «.

Entonces, llevémoslo con nosotros a almorzar.

El director Kim hizo una llamada al director de investigación que ocupaba un puesto temporal.

«¿Hermano? Soy yo, directora Kim. Vamos a un buen restaurante a tomar pescado a la plancha. ¿Por qué no te unes a nosotros?

Gun-Ho, el director Kim y el director de investigación subieron al Bentley de Gun-Ho y se dirigieron al restaurante. Cuando pasaban por la puerta principal, el oficial de seguridad salió y saludó militarmente a los tres oficiales de alto rango de la compañía.

El restaurante que recomendó el director Kim era un restaurante de lujo ubicado en el centro de Asan City. Cada asiento de la cabina estaba dividido por una partición hecha de tela. Estuvo bien.

«¿Qué queremos tener?»

“Creo que deberíamos probar diferentes tipos de pescado a la parrilla y podemos compartirlos. De esa manera, podremos probar varios pescados diferentes «.

El director Kim pidió caballa, atún y lucio de caballa.

La comida salió con muchas guarniciones complementarias, incluida la anguila en un plato pequeño.

“Supongo que esto es para ti, hermano. Necesitas aumentar tu resistencia «.

El director Kim empujó el plato de anguilas al lado del director de investigación con una sonrisa.

«¿Qué sucede contigo? Me estás cuidando ahora, ¿eh?

Dijo el director de investigación cuyo cabello estaba completamente cubierto por canas.

“Soy el único en la empresa que se preocupa por ti, hermano. ¿No lo sabías?

El director Kim bromeó con el anciano.

Gun-Ho se rió y dijo: «¿Cuánto tiempo han trabajado juntos desde la era Mulpasaneop?»

El director Kim respondió mientras miraba el rostro del director de investigación: «Han pasado unos veinte años desde que lo conozco».

El director de investigación agregó: «Me uní a Mulpasaneop justo después de obtener mi doctorado, así que supongo que son unos veinte años, como dijiste».

Salieron los platos principales. El director de investigación sabía cómo comer bien un pescado a la parrilla. Sostuvo un lado del pescado y sacó el hueso de inmediato. Parecía hábil.

“Esa es la forma de preparar cuidadosamente un pescado entero a la parrilla listo para comer. No lo sabía «.

El director Kim volvió a bromear con el director de investigación: «Supongo que nuestro director de investigación ha estado investigando cómo comer un pescado de forma ordenada, en lugar de investigar nuestro producto».